社保滞纳金的计算方式如下：

计算公式

社保滞纳金怎么算

社保滞纳金 = 每月应缴社会保险费 欠缴天数 万分之五。

滞纳金上限

不同地区的滞纳金上限可能有所不同，但一般情况下，滞纳金的上限为8000元。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第十一章第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。

特别说明

如果补缴的是《社会保险法》施行前的社保，根据《社会保险费征缴暂行条例》，滞纳金按日加收千分之二。

滞纳金计算的天数是从欠缴之日起至补缴完成之日止。

示例计算

假设某用人单位欠缴了3个月的社保费用，每月应缴社会保险费为1000元，那么滞纳金的计算如下：

滞纳金 = 1000元/月 3个月 5/10000 = 15元/天

由于滞纳金没有上限，因此最终滞纳金为15元/天 90天 = 1350元。

建议

用人单位应按时足额缴纳社会保险费，避免产生滞纳金。如遇到特殊情况导致无法及时缴纳，应及时与当地社会保险费征收机构沟通，了解补缴政策和计算方法，确保合法合规。